OpenAI以泄密為由解雇兩名研究人員 包括首席科學(xué)家盟友

據可靠消息透露，泄密人工智能初創(chuàng )公司OpenAI最近解雇了兩名涉嫌泄密的為由研究人員，此事在業(yè)界引起了廣泛關(guān)注。解雇家盟

據悉，兩名這兩名研究人員分別是研究友利奧波德·阿申布倫納（Leopold Aschenbrenner）和帕維爾·伊茲梅洛夫（Pavel Izmailov）。阿申布倫納曾是包括致力于確保人工智能社會(huì )安全的核心團隊成員，也是首席OpenAI首席科學(xué)家伊利亞·蘇茨凱弗（Ilya Sutskever）的盟友。去年秋天，科學(xué)蘇茨凱弗曾參與推動(dòng)首席執行官薩姆·奧特曼（Sam Altman）下臺的泄密行動(dòng)，盡管最終未成功。為由而伊茲梅洛夫則是解雇家盟一名專(zhuān)注于推理研究的專(zhuān)家，也曾在安全團隊中工作。兩名

目前尚不清楚這兩名員工具體泄露了什么信息。研究友但此次解雇標志著(zhù)自?shī)W特曼今年3月重返董事會(huì )以來(lái)，包括OpenAI人員變動(dòng)的首席消息首次公開(kāi)出現。此前，OpenAI的非營(yíng)利性董事會(huì )曾就奧特曼去年11月被短暫解雇的風(fēng)波進(jìn)行了深入調查，并確認他沒(méi)有不當行為。

OpenAI近期通過(guò)出售員工股票實(shí)現了高達860億美元的估值，并正在與谷歌、Anthropic等業(yè)界巨頭激烈競爭，開(kāi)發(fā)支持ChatGPT等前沿產(chǎn)品的下一代基礎模型。

值得一提的是，阿申布倫納是OpenAI內部所謂超級對齊（Superalignment）團隊的成員，該團隊由蘇茨凱弗于去年夏天組建，旨在開(kāi)發(fā)控制和操縱先進(jìn)人工智能（即所謂的超級智能）的技術(shù)，探索如何利用這種智能解決核聚變、星際殖民等人類(lèi)面臨的重大挑戰。

在阿申布倫納和伊茲梅洛夫被解雇之前，OpenAI的員工就如何安全地開(kāi)發(fā)人工智能存在明顯的分歧。阿申布倫納與有效利他主義運動(dòng)有緊密聯(lián)系，該運動(dòng)強調優(yōu)先解決人工智能可能帶來(lái)的潛在風(fēng)險，而不僅僅是追求短期利益或生產(chǎn)力的提升。

蘇茨凱弗作為OpenAI最大技術(shù)突破的功臣之一，曾在解雇奧特曼的原董事會(huì )中任職，并批評奧特曼溝通不夠坦誠。然而，奧特曼重新掌舵后，蘇茨凱弗退出了董事會(huì )，并在公開(kāi)場(chǎng)合鮮少露面。

阿申布倫納是一位才華橫溢的研究者，19歲便從哥倫比亞大學(xué)畢業(yè)。他曾在未來(lái)基金（Future Fund）工作，這是由著(zhù)名加密貨幣交易所創(chuàng )始人山姆·班克曼-弗里德（Sam Bankman-Fried）創(chuàng )立的慈善基金，專(zhuān)注于資助能“改善人類(lèi)長(cháng)期前景”的創(chuàng )新項目。阿申布倫納一年前加入了OpenAI。

對于此次解雇事件及相關(guān)的置評請求，阿申布倫納、伊茲梅洛夫以及蘇茨凱弗的代理律師亞歷克斯·溫加滕（Alex Weingarten）均未作出回應。

另外，值得注意的是，解雇奧特曼的一些原董事會(huì )成員與有效利他主義運動(dòng)有著(zhù)千絲萬(wàn)縷的聯(lián)系。例如，塔莎·麥考利（Tasha McCauley）是Effective Ventures董事會(huì )的成員，而Effective Ventures正是有效利他主義中心的母公司。海倫·托納（Helen Toner）曾在專(zhuān)注于有效利他主義的開(kāi)放慈善項目中擔任重要職務(wù)。在奧特曼去年底重新?lián)问紫瘓绦泄俸?，這兩位也都離開(kāi)了OpenAI的董事會(huì )。